Užsienio bendrovės kviečia į Lietuvą: siūlo darbą

Spa 18, 2017
Dalintis:

Lietuvoje įsikūrusios užsienio kapitalo bendrovės kviečia emigravusius lietuvius grįžti ir visą informaciją apie siūlomas darbo vietas talpins naujame informaciniame portale „workinlithuania.lt“. Jame taip pat bus pateikiami argumentai, kodėl verta siekti karjeros Lietuvoje, bei informacija, persikeliant į Lietuvą.

„Problemos genezė labai paprasta: iš vienos pusės jaučiame didėjantį užsienyje dirbančių lietuvių specialistų norą grįžti į Lietuvą ir siekti tarptautinės karjeros, iš kitos – užsienio investuotojų norą plėstis bei nuolatinį aukštos kvalifikacijos specialistų trūkumą. Iki tol nebuvo informacinės sistemos, sprendžiančios šias problemas. Talentų portalas taps tiltu, sujungsiančiu dvi puses, kur viena suinteresuota geru atlyginimu ir konkurencinga darbo vieta, o kita – spartesne plėtra“, – teigia užsienio investicijų plėtros agentūros „Investuok Lietuvoje“ generalinis direktorius Mantas Katinas.

Šiuo metu darbo pasiūlymus portale nusprendė pateikti daugiau nei 30 Lietuvoje veikiančios užsienio kapitalo bendrovių, tačiau įmonių ir pateikiamų pasiūlymų skaičius augs. Portale taip pat bus pateikiama informacija apie gyvenimo sąlygas ir visa kita reikalinga informacija apie persikėlimą į Lietuvą. Tai ateityje galėtų būti aktualu į šalį persikelti norintiems užsienio specialistams, kurių neruošia šalies aukštosios mokyklos arba juntamas jų trūkumas. Pavyzdžiui, egzotiškų kalbų specialistams ar išskirtines funkcijas atliekantiems programuotojams.

„Didėjant šalyje įsikuriančių užsienio investuotojų skaičiui iš emigracijos į Lietuvą norintys grįžti specialistai atranda vis daugiau galimybių kopti karjeros laiptais ir siekti tarptautinės karjeros netgi greičiau nei didžiuosiuose pasaulio verslo centruose – Niujorke, Frankfurte ar Londone“, – teigia Ministro Pirmininko patarėjas ekonomikos ir strateginių pokyčių valdymo klausimais Lukas Savickas.

„Danske Bank“ Globalių paslaugų centre net 10 proc. darbuotojų, kurie studijas baigė per pastaruosius ketverius metus, studijavo užsienio universitetuose. Tai yra daugiau nei 70 jaunų profesionalų, grįžusių dirbti į Lietuvą iš užsienio. Vakaruose įgiję kokybišką išsilavinimą jaunuoliai nesudvejoja tobulėjimo perspektyvomis, profesiniais iššūkiais ir gyvenimo kokybe Lietuvoje. Dar bent tiek pat kolegų prie mūsų prisijungė po 3, 5 ar net 10 metų darbo tarptautinėse kompanijose užsienyje. Projekto „Work in Lithuania“ startas mums labai padės pasiekti tokius užsienyje gyvenančius specialistus“, – „Danske Bank“ Globalių paslaugų centro direktoriaus pavaduotojas Audrius Radišauskas.

Ateityje planuojama organizuoti renginius didžiausiuose Europos emigracijos centruose ir pristatyti portalą bei galimybes grįžti į Lietuvą ten gyvenantiems Lietuvos piliečiams.

Investuotojų forumo atliktas „Lietuvos investuotojų pasitikėjimo indeksas“ rodo, kad beveik pusei investuotojų svarbiausia priežastis pasirinkti Lietuvą buvo išsilavinusi darbo jėga. Tuo tarpu du trečdaliai darbdavių teigė, kad pastaruoju metu kvalifikuotų specialistų trūksta.

Dalintis:

Susijusios naujienos

Daugiau naujienų

Sklandžiam svetainės veikimui, jūsų naršymo patirties gerinimui bei rinkodarai naudojame slapukus. Paspaudę „Sutinku“ arba naršydami toliau sutiksite su slapukų įrašymu. Daugiau apie slapukus ir kaip jų atsisakyti daugiau sužinosite slapukų politikoje.

Prenumeruokite mūsų naujienlaiškį!

Nepraleiskite naujausių investicinių projektų, investicinės aplinkos pokyčių ir kitų įdomių naujienų.
Prašome įvesti teisingą el. pašto adresą
Thank you for subscribing
Arba sekite mūsų naujienas:
Vertiname jūsų privatumą. Jūsų kontaktine informacija nebus dalinamasi.